Digitális recruiting, hiring és onboarding
Gyorsítsa fel a folyamatokat és egyszerűsítse az adminisztrációt a humánerőforrással való munka során.
- Nincsenek kötelezettségek
- Nincsenek fizetési adatok
- Nincs szükség telepítésre
Könnyebb felvételi eljárás az Ön és a jelölt számára is
OKdokument a humánerőforrás területén
A kizárólag digitális HR napirend a papírlapokat, a bonyolult kezelést és a többszörös aláírást egy elegáns, automatizált és gyors folyamattá alakítja.
A munkaszerződés a HR napirend egyik alapvető dokumentumtípusa, nagyszámú oldalból áll és több példányban kell elkészíteni. Ezt a digitális környezetben gyorsabban feldolgozhatja elektronikus aláírással.
Időmegtakarítás, digitalizálás, jogi kötöttség, valós idejű áttekintés.
Hogyan használják az Okdokumentet az HR?
Személyzeti ügynökség és belső humánerőforrás-osztály, a toborzástól az offboardingig. Megszünteti a fizikai aláírások miatt keletkező papírmunkát
MUNKAERŐ-KÖZVETÍTŐ ÜGYNÖKSÉG
Online aláírás a személyes találkozók során
HR OSZTÁLY
Integráció a humánerőforrás IT-rendszereibe
Próbálja ki az elektronikus aláírást 14 napig ingyenesen
Milyen dokumentumokat írnak alá a HR szakemberek az OKdokumenten keresztül?
Munkaszerződés Megállapodás a munka elvégzésére Megállapodás a munkaszerződés módosítására Fizetési rendelet Kiegészítés a szerződéshez Átadási jegyzőkönyv A képzés elvégzésének megerősítése Megbízási szerződés
Integrálja az elektronikus aláírást HR rendszereibe a dokumentumok egyszerű jóváhagyásához
Cége már bevezette a digitális folyamatokat, de az elektronikus aláírás még mindig hiányzik? API-nkat úgy terveztük, hogy a rendszerbe való integráció a lehető legegyszerűbb legyen. Dokumentumait néhány napon belül már saját digitális környezetében írhatja alá és hagyhatja jóvá.
A dokumentumok biztonsága
- Az Európai Unió bizalmi listája (EUTL) alapján kiállított tanúsítvány garantálja az OKdokjument szolgáltatásban szereplő minden egyes aláírás érvényességét.
- Az aláírás utólagos módosítása elleni védelem a nemzetközi PAdES-szabványnak megfelelően
- Megfelel az EU eIDAS és GDPR jogszabályainak














